개발자 1차 면접은 기술 면접이라는 이름이 붙어도 이력서에 적은 프로젝트를 하나씩 따라가는 시간이 긴 경우가 많습니다. 어떤 구조를 왜 골랐는지, 장애가 났을 때 무엇부터 확인했는지, 숫자로 적은 개선이 어떤 조건에서 나온 것인지를 묻습니다. 공고가 요구하는데 이력서에 없는 기술도 그대로 질문이 됩니다. 직무별 예시에는 이력서 양식 예시의 이력서와 예시용 채용공고를 대조해 만든 이런 질문 12개가 실려 있습니다. 질문마다 면접관이 확인하려는 것과 답변 방향, 가상 모범 답변이 함께 붙어 있습니다. 아래에서 직무를 고르면 그 직무의 예시를 볼 수 있습니다.
같은 개발 직군이라도 면접에서 깊게 묻는 내용은 직무마다 다릅니다. 백엔드 개발자는 트래픽과 데이터 정합성을 어떻게 다뤘는지, 프론트엔드 개발자는 화면 성능과 구조를 바꾼 근거를 자주 질문받습니다. 모바일 개발자는 출시와 장애 대응 경험을, DevOps·SRE는 배포와 관측 체계를 설명하게 됩니다. 임베디드 개발자와 시스템 SW 개발자는 하드웨어와 맞닿은 문제를 어떻게 추적했는지를 주로 질문받습니다. QA 엔지니어는 테스트 범위를 정한 기준을, 보안 엔지니어는 취약점을 찾고 조치를 끝까지 관리한 과정을 묻습니다. 풀스택 개발자에게는 화면과 서버를 함께 맡으며 내린 판단이 질문으로 돌아옵니다.
직무를 고르면 그 직무의 이력서와 채용공고로 만든 1차 면접 준비를 볼 수 있어요.