이 자리가 왜 생겼을까요
공고는 이 조직이 무신사 브랜드 사업의 성장을 위한 사업·자산 전략을 세우고 사업부 경영진의 의사결정과 주요 아젠다 이행을 지원한다고 소개합니다. 인사이트코리아의 2026년 4월 보도에 따르면 무신사의 자체 브랜드 매출은 2023년 2,591억 원에서 2025년 4,518억 원으로 늘었고, 2025년 자체 제품 매출 비중이 창사 이래 처음으로 30%를 넘었습니다. 뉴스핌 보도에 따르면 무신사는 2026년 2분기에 국내 10곳과 해외 2곳의 오프라인 스토어를 새로 열었습니다. 이 공고는 브랜드 부문의 자산·비용 계획과 지표 관리, 부서별 비용 이슈 해소를 맡습니다. 매출이 빠르게 늘던 사업에서 투자와 비용 계획을 함께 세워 본 경험이 있다면 계획의 가정과 실제 집행 결과의 차이를 어떻게 메웠는지 숫자와 함께 준비하면 좋습니다.
무신사가 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 무신사 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.
1하게 될 업무
브랜드 부문 자산/비용 계획과 전략 수립을 지원합니다.
이렇게 볼 수 있어요
이 업무는 매출보다 자산과 비용을 다룹니다. 사업 계획 가운데 투자 계획이나 비용 예산을 세워 본 경험이 있다면 어떤 가정으로 숫자를 잡았는지부터 꺼내면 됩니다.
주요 자산/비용 Agenda를 발굴하고 의사결정을 지원합니다.
이렇게 볼 수 있어요
조직 소개는 사업부 Top mgmt의 의사결정을 지원한다고 적었습니다. 경영진이 결정할 안건을 직접 골라 올리고 결정 뒤 실행까지 확인한 경험이 있다면 안건의 금액 규모와 결론을 함께 이야기할 만합니다.
각 부서 단위의 자산, 비용 이슈를 관리하고 해소합니다.
이렇게 볼 수 있어요
전사 계획만이 아니라 부서별 비용 문제를 직접 풀어 주는 일도 맡습니다. 예산 초과나 자산 활용 문제로 여러 부서와 조정해 본 사례가 있으면 조정 전후의 수치가 그 사례의 중심입니다.
주요 문제를 진단해 해결하는 PM 역할을 수행합니다.
이렇게 볼 수 있어요
조직 소개에 따르면 이 팀은 전략 문서를 쓰는 데서 끝나지 않고 도출한 액션 과제를 유관 부서와 함께 수행합니다. 과제의 일정과 담당 부서를 정하고 완료까지 관리한 프로젝트가 있다면 함께 움직인 부서 수와 과제 기간이 PM 역할의 규모를 보여 줍니다.
주요 자산/비용 지표를 분석하고 관리합니다.
이렇게 볼 수 있어요
자격 요건의 데이터 분석 능력은 이 지표 관리에서 바로 쓰입니다. 비용 지표를 정기 보고 체계로 만들어 관리해 본 경험이 있다면 어떤 지표를 어떤 주기로 누구에게 보고했는지가 설명의 뼈대가 됩니다.
2자격 요건
최소 5년 이상의 사업 전략기획, 사업 개발 또는 전략 컨설팅 경력이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
업무가 자산·비용 전략과 과제 실행을 함께 담고 있습니다. 세 경력 가운데 어느 쪽이든 비용 구조를 바꾸거나 투자 규모를 정한 프로젝트를 중심으로 쓰는 편이 좋습니다.
AI 활용 능력이 높고, 리서치·데이터 분석·문제 해결에 능숙해야 합니다.
이렇게 볼 수 있어요
AI 활용이 자격 요건에 있고 우대 사항에도 AI를 활용한 시스템·자동화 프로젝트가 따로 있습니다. 리서치나 비용 분석에 AI 도구를 써서 보고서 작성 시간을 줄였거나 분석 범위를 넓힌 예가 있다면 쓴 도구와 결과물을 함께 들 수 있습니다.
원활한 커뮤니케이션 능력이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
부서별 자산·비용 이슈를 해소하고 경영진 의사결정을 지원하는 업무라 상대가 현업 부서와 경영진 양쪽입니다. 같은 비용 문제를 현업에는 실행 계획으로, 경영진에는 결정 안건으로 정리해 본 경험이 이 요건과 연결됩니다.
3우대 사항
빠르게 성장하는 조직에서 전략 수립과 사업 개발 경험이 있는 분을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
무신사의 자체 브랜드 매출은 2023년 2,591억 원에서 2025년 4,518억 원으로 늘었습니다. 성장 속도가 빠른 조직에서 계획을 중간에 고쳐 본 경험이 있다면 무엇을 보고 계획을 바꿨는지를 사례 하나로 준비합니다.
크고 작은 사업 프로젝트를 기획하고 실행한 경험이 있는 분을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
업무에 적힌 PM 역할도 문제를 진단하는 데서 끝나지 않고 해결까지 맡습니다. 기획한 프로젝트 가운데 실행까지 맡은 것을 골라 규모와 기간, 맡은 범위를 표시하면 기획과 실행 경험이 함께 드러납니다.
패션과 이커머스 사업에 대한 이해도와 실무 경험이 높은 분을 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
무신사는 자체 브랜드와 오프라인 매장을 함께 늘리고 있습니다. 재고나 매장 운영처럼 패션 브랜드 사업에서 나오는 비용 항목을 다뤄 본 경험이 있다면 자산·비용 전략 업무와 이어서 꺼낼 수 있습니다.
AI를 활용한 시스템, 자동화 등 프로젝트 사례가 있는 분을 우대합니다. 우대 사항 끝에는 관련 내용을 이력서에 적거나 포트폴리오로 준비해 두면 좋다는 안내가 있습니다.
이렇게 볼 수 있어요
자격 요건의 AI 활용과 달리 이 우대는 시스템이나 자동화를 만든 프로젝트를 묻습니다. 비용 지표를 자동으로 모으는 보고 체계를 만들어 봤다면 업무의 지표 관리와 함께 이 우대의 사례로 포트폴리오에 담을 수 있습니다.
4기타 사항
- 게시일 : 2026년 10월 27일
- 고용형태 : 정규직(수습 3개월)
- 근무지 : 무신사 성수 오피스
- 경력 조건 : 경력 5년 이상
- 학력 조건 : 해당 내용은 원본 공고에서 확인되지 않습니다.
전형과 지원
무신사 정규직 공고는 기본적으로 인터뷰를 두 번 봅니다. 공고에 따라 3차 인터뷰나 커피챗처럼 단계가 하나씩 더 붙으므로 지원할 공고의 전형 절차 항목을 따로 확인해야 합니다.
정규직은 인터뷰 두 번
분석 시점 정규직 117건을 전수로 보면 96건이 서류, 1차 인터뷰, 2차 인터뷰, 처우 협의, 최종합격으로 같습니다. 인터뷰가 한 번뿐인 전형은 계약직 7건에만 나타납니다. 지원 마감일이 없는 상시 지원이 대부분입니다.
공고마다 붙는 단계
분석 시점 개발과 머신러닝 직군 7건에는 Live Coding이나 System Design, 컬쳐핏, 기술과제가 붙고 6건에는 3차 커피챗이, 4건에는 과제 전형이 붙습니다. 통역 테스트나 중국어, 일본어 커뮤니케이션 역량 검증이 붙는 공고도 있습니다.
이렇게 볼 수 있어요
분석 시점에 표준형이 아닌 공고는 117건 중 21건이었습니다. 일정을 잡기 전에 지원할 공고의 전형 절차 줄을 직접 읽어야 하고, 커피챗이 붙은 공고는 단계가 하나 더 있는 만큼 기간을 더 잡는 편이 좋습니다.
서류에 적으라고 안내한 것
공고 대부분이 지원 서류 안내에 같은 문장을 답니다. "왜 해당 문제를 해결해야 했는지, 어떤 전략을 세웠는지, 어떤 성과가 있었는지 등에 대한 문제 정의, 문제 해결, 성과에 대한 전반적인 내용을 담아주세요"와 "프로젝트별 기여도 표시"입니다.
이렇게 볼 수 있어요
회사가 서류의 구성을 사실상 지정한 셈입니다. 프로젝트마다 문제 정의와 해결, 성과가 다 있는지 세어 보면 그대로 자가 점검이 되고 기여도 표시는 빠뜨리기 쉬우니 따로 확인합니다.
근무 조건
선택적 근로 시간제를 운영하고 팀 협업을 위한 코어타임은 11시부터 16시까지입니다.
수습
FAQ는 신규 입사자(12개월 이상 계약직, 정규직)가 3개월 수습 기간 동안 수습 평가를 거치고, 수습 기간에도 100% 급여와 복지 혜택이 적용된다고 안내합니다.
이렇게 볼 수 있어요
수습 기간에 처우가 줄지는 않지만 입사 첫 3개월에 평가가 있습니다. 계약직이라도 계약 기간이 12개월 이상이면 같은 수습 규정이 적용됩니다.
지원 전 준비할 것
- 1
다뤄 본 자산·비용 항목 목록 만들기
투자, 고정비, 마케팅비, 재고처럼 직접 계획하거나 관리한 항목을 목록으로 만들고 항목마다 규모와 관리 주기를 붙입니다. 업무의 자산/비용 지표 관리와 바로 맞춰 볼 수 있습니다.
- 2
경영진 안건 한 건 정리하기
경영진 의사결정을 위해 올린 안건 하나를 골라 문제 진단, 대안, 결정, 실행 결과 순서로 정리합니다. 작성 팁이 요청한 문제 정의, 문제 해결, 성과와 프로젝트별 기여도 표시도 그 안에 넣습니다.
- 3
AI 활용 사례 두 가지 고르기
자격 요건과 우대 사항에 AI 활용이 함께 있습니다. 리서치나 분석에 AI를 쓴 사례와 시스템이나 자동화를 만든 사례를 하나씩 골라 이력서에 적고, 포트폴리오가 있으면 함께 냅니다.