이 자리가 왜 생겼을까요
NHN 회사소개는 NHN comico Korea를 'NHN comico'의 국내 법인으로, 웹툰 전문 제작 스튜디오의 노하우를 바탕으로 글로벌 유통 채널에 최적화된 콘텐츠를 기획·제작하고 유통하는 회사라고 소개합니다. 이 공고의 웹툰제작유통팀도 국내외 주요 플랫폼에 론칭할 웹툰을 만들고, 자체 플랫폼이 있으면서 외부 플랫폼 론칭도 경험할 수 있다고 적었습니다. 한 작품을 여러 플랫폼에 맞춰 준비해 본 경험이나 노블코믹스 원작을 웹툰으로 옮겨 본 경험이 있다면 작품명과 론칭한 플랫폼까지 밝혀야 이 팀의 일과 연결됩니다.
NHN가 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 NHN 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.
1하게 될 업무
노블코믹스 원작과 오리지널 작품을 발굴하고 기획합니다.
이렇게 볼 수 있어요
웹소설 원작을 웹툰으로 옮기는 작품과 처음부터 만드는 작품을 함께 다룹니다. 원작을 고르는 기준과 오리지널을 기획하는 방식을 나눠 설명할 수 있어야 합니다.
작가를 섭외하고 작품 제작 전반을 맡습니다.
이렇게 볼 수 있어요
팀 소개에 따르면 섭외 뒤 계약, 론칭 준비, 연재 관리까지 이어집니다. 작품 하나를 기획부터 연재까지 맡아 봤다면 단계마다 한 일을 나눠 적어야 제작 전반을 맡은 경험이 드러납니다.
2자격 요건
콘텐츠 기획력이 있어야 하고, 다른 콘텐츠 업계 출신도 지원할 수 있습니다.
이렇게 볼 수 있어요
웹툰 업계 경력이 필수가 아닙니다. 출판, 영상, 게임처럼 다른 콘텐츠를 기획해 본 경험을 웹툰 기획과 연결해 설명하면 됩니다.
웹툰의 재미와 퀄리티를 보는 안목이 필요합니다.
이렇게 볼 수 있어요
작품을 고르고 고치는 판단을 요구합니다. 최근 읽은 작품에서 재미의 이유를 구체적으로 설명할 수 있어야 이 안목이 드러납니다.
설득을 포함한 사내외 커뮤니케이션이 원활해야 합니다.
이렇게 볼 수 있어요
작가와 사내 조직 양쪽을 설득하는 자리입니다. 의견이 다른 작가나 사내 조직을 설득해 작품 방향을 맞춘 사례라면 무엇을 근거로 설득했는지까지 말할 수 있어야 합니다.
포토샵과 클립스튜디오를 사용할 수 있어야 합니다.
이렇게 볼 수 있어요
기획만이 아니라 원고 파일을 직접 다룰 수 있어야 합니다. 두 도구로 어디까지 작업해 봤는지가 숙련도를 판단하는 기준이 됩니다.
3우대 사항
콘텐츠 기획·제작 경험이 1년 이상이면 우대합니다.
이렇게 볼 수 있어요
경력 조건은 무관이지만 1년 이상의 기획·제작 경험은 따로 우대합니다. 참여한 작품이나 콘텐츠의 이름과 맡은 역할을 함께 밝혀야 1년이라는 기간이 무엇으로 채워졌는지 알 수 있습니다.
4기타 사항
- 게시일 : 2026년 7월 20일
- 고용형태 : 정규직
- 근무지 : 판교 삼평동 플레이뮤지엄(Play Museum)
- 경력 조건 : 경력 무관
- 학력 조건 : 해당 내용은 원본 공고에서 확인되지 않습니다.
쓰는 기술
공고 본문에 적힌 기술만 모은 목록입니다.
- 포토샵
- 클립스튜디오
전형과 지원
NHN 채용 사이트의 기본 전형은 서류전형, T인터뷰, C인터뷰 순이고 직무에 따라 Pre-Test나 사전 과제, 전화인터뷰가 추가됩니다. 같은 사이트에 올라온 공고라도 법인마다 전형 표기가 달라 지원하는 공고의 합류 여정 항목을 따로 확인해야 합니다.
기본 단계
지원 안내는 전형을 '서류전형 → (Pre-Test) → T인터뷰(Tech) → C인터뷰(Career)'로 적었고, NHN 법인 공고는 그 뒤에 처우협의와 입사를 붙여 적습니다. 합류 여정은 경력 채용 일부 직무가 T인터뷰에서 포트폴리오나 사전과제 PT발표를 한다고 밝혔습니다.
이렇게 볼 수 있어요
사전과제와 라이브코딩, 포트폴리오 제출은 공고마다 붙는 조건이 다릅니다. 공고 아래쪽의 합류 여정 항목에 별표로 달린 주석까지 읽어야 서류 합격 뒤의 일정을 미리 잡을 수 있습니다.
두 인터뷰가 보는 것
T인터뷰는 직무를 잘 아는 스페셜리스트들과 직무 역량과 경험 위주로 약 40분에서 1시간 대화하는 자리이고, C인터뷰는 사업부의 주요 의사결정권자와 인사팀이 일하는 방식, 성향, 가치관을 묻는 자리라고 소개합니다.
이렇게 볼 수 있어요
C인터뷰에는 기술 면접관이 아니라 그 사업부의 의사결정권자가 들어옵니다. 직무 이야기와 별도로 일하는 방식과 지원 동기를 설명할 준비가 필요합니다.
법인마다 다른 표기
분석 시점 NHN Link 공고는 '1차 실무면접'과 '2차 임원면접', NHN ACE 공고는 '1차면접(실무)'와 '2차면접(임원)', NHN COMMERCE 공고는 '1차면접'과 '2차면접'으로 단계를 적었습니다. 세 법인의 공고에는 모두 상시 채용이라 면접이 수시로 진행되고 먼저 지원한 사람에게 기회가 먼저 부여된다는 안내가 있었습니다.
이렇게 볼 수 있어요
같은 채용 사이트라도 법인마다 단계 이름이 다릅니다. 먼저 지원한 사람부터 면접이 잡히는 공고라면 지원 시점을 늦출수록 기회가 줄어듭니다.
결과 안내와 재지원
수시채용 서류 결과는 1개월 이내, 면접 결과는 면접일로부터 최대 2주 이내에 안내하고 법인별로 발표 일정이 다를 수 있다고 적었습니다. 같은 공고에 다시 지원하려면 결과를 받은 시점부터 최소 6개월 뒤를 권장한다고 밝혔습니다.
이렇게 볼 수 있어요
6개월은 금지가 아니라 권장 기간이고, 같은 공고에 대한 안내입니다. 6개월 뒤 다시 지원하려면 1:1 채용문의로 절차를 안내받으라고 적었습니다.
지원서 양식과 중복 지원
지원서는 사진 없는 양식이고 최종 제출 뒤에는 고칠 수 없습니다. 한 공고 안에서는 한 직무에만 지원할 수 있습니다. 인성·적성 검사는 없지만 직무에 따라 서류 합격자에게 직무지식 테스트를 진행합니다.
이렇게 볼 수 있어요
제출 뒤 수정이 안 되므로 공고의 자격 요건과 맞춰 보는 검토는 제출 전에 끝내야 합니다. 포트폴리오가 필수인 공고도 있어 첨부 조건을 공고마다 확인해야 합니다.
이 공고만 다른 점
서류 제출 때 포트폴리오가 필수이고, 서류에 합격하면 T인터뷰 전까지 사전 과제를 진행할 예정입니다.
포트폴리오가 없으면 서류를 낼 수 없으므로 지원 전에 준비가 끝나 있어야 합니다. T인터뷰 전에 사전 과제가 있어 작품 기획안을 짧은 기간에 써야 할 수 있습니다.
지원 전 준비할 것
- 1
기획한 작품 포트폴리오 만들기
포트폴리오가 필수입니다. 기획했거나 참여한 작품마다 원작 여부, 맡은 단계, 론칭 플랫폼, 반응을 정리해 담습니다.
- 2
최근 작품 분석 노트 쓰기
최근 인기 웹툰 몇 편을 골라 재미의 이유와 연출을 정리해 둡니다. 웹툰의 재미와 퀄리티에 대한 안목을 묻는 질문에 구체적으로 답할 수 있습니다.
- 3
다른 업계 경력을 웹툰과 연결하기
다른 콘텐츠 업계 출신이라면 그 기획 경험이 원작 발굴, 작가 섭외, 연재 관리 가운데 어디에 쓰이는지 연결해 적습니다. 공고가 타 업계 출신도 가능하다고 밝혔습니다.