기업 채용 분석/CJ올리브영

[CJ올리브영] 일본 EC 영업 담당자 공고 분석

바이오힐보·브링그린이 일본 큐텐과 라쿠텐에서 팔리도록 상품 운영과 프로모션, 재고를 맡는 일본 EC 영업 담당자 공고입니다. 채널별 매출 지표 관리와 경쟁사 트렌드 분석, 재고 수급·물류 이슈 대응, 채권 관리도 업무에 들어 있습니다. 필수 요건은 일본어 비즈니스 수준과 일본 뷰티·리테일 세일즈 및 마케팅 업무 경험 2년 이상이고 채용 사이트의 경력 조건은 4~10년입니다.

이 공고 분석은 2026년 11월 3일에 이뤄졌습니다. 이후 채용이 종료되었을 수 있습니다.

이 자리가 왜 생겼을까요

회사는 2026년 8월 세포라 미국 매장과 온라인몰에 올리브영 K뷰티에딧 매대를 낸다고 밝혔고, 입점 19개 브랜드 가운데 올리브영 자체 브랜드로는 바이오힐보가 들어갔습니다. 이 공고의 팀은 PB 기초 브랜드 바이오힐보와 브링그린의 글로벌 및 국내 채널 성장 전략을 세우고 실행하며 글로벌 채널로 틱톡샵, 아마존, Qoo10, CBE몰, USE몰, US매장을 꼽습니다. 이 공고는 그 채널 가운데 일본의 큐텐과 라쿠텐에서 PB 브랜드를 운영합니다. 한 브랜드를 여러 나라 채널에서 동시에 운영한 경험이 있다면 채널별 매출과 상품 구성의 차이를 나란히 적을 수 있습니다.

CJ올리브영이 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 CJ올리브영 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.

1하게 될 업무

  • 올리브영 PB 브랜드의 이커머스 플랫폼(큐텐, 라쿠텐)을 운영합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    조직소개는 팀이 국내 올리브영과 틱톡샵, 아마존, Qoo10, CBE몰, USE몰, US매장 같은 글로벌 채널에서 PB 기초 브랜드의 채널 영업을 맡는다고 적었습니다. 이 공고는 그 가운데 일본의 두 플랫폼을 맡습니다. 큐텐과 라쿠텐은 일본의 외부 마켓플레이스라 플랫폼 정책과 광고 상품에 맞춰 상품 페이지와 가격을 운영하는 경험이 업무와 가깝습니다.

  • 플랫폼/브랜드별 상품 운영 전략과 연간 프로모션, 캠페인을 기획하고 실행합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    일본 마켓플레이스에는 큐텐의 메가와리나 라쿠텐의 슈퍼 SALE 같은 플랫폼 정기 행사가 있습니다. 연간 프로모션 계획은 이 행사 일정에 상품과 가격을 맞추는 데서 출발합니다. 정기 행사에 맞춰 상품과 광고를 기획했다면 행사별 매출 변화와 행사 밖 기간의 차이가 그 계획의 결과를 보여 줍니다.

  • 상품, 키워드, 경쟁사 트렌드를 분석하고 인사이트를 도출합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    우대 사항에 일본 CPS 및 퍼포먼스 광고 실무가 있습니다. 키워드 분석은 검색 노출뿐 아니라 광고 입찰 판단에도 쓰입니다. 큐텐과 라쿠텐에서 검색어별 순위와 경쟁 브랜드 가격을 추적해 상품명이나 대표 이미지, 가격을 바꾼 경험이라면 바꾼 항목과 노출·전환 변화를 함께 적을 때 분석이 실제 운영 변경으로 이어진 과정이 드러납니다.

  • 브랜드/상품별 매출 지표를 관리합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    업무는 매출 지표를 브랜드와 상품 단위로 나눠 관리합니다. 요구 역량은 그 KPI로 플랫폼 매출과 광고 투입을 예로 듭니다. 팀이 바이오힐보와 브링그린 두 브랜드를 큐텐과 라쿠텐 두 플랫폼에서 운영하므로 매출과 광고 투입은 브랜드와 플랫폼의 조합마다 따로 나옵니다. 광고 투입이 매출보다 더 크게 늘면 효율은 나빠집니다. 그런 달을 찾아 광고비를 조정한 사례에는 어떤 기준으로 조정했는지까지 쓰면 좋습니다.

  • 재고 수급과 물류 이슈에 대응하고 채권을 관리합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    같은 회사 글로벌 B2B 영업 담당자 공고는 발주, 재고 수급, 출고, 정산을 수출 프로세스로 맡습니다. 이 공고는 재고 수급과 물류 이슈 대응에 채권 관리를 더해 영업 담당자가 입금 현황까지 챙깁니다. 해외 채널에 재고를 보내며 품절과 과잉재고를 조율한 경험에는 조율 기준과 결과를 붙여 씁니다.

2자격 요건

  • 4년제 대학 졸업자 이상의 학력이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    같은 회사 패키지 디자이너 공고는 '학사 이상 / 디자인 학과 전공자'로 학과를 정했지만 이 공고는 전공을 묻지 않습니다. 포트폴리오 제출 안내가 없어 경력기술서가 서류의 중심 자료가 됩니다. 학력 밖에서 구체적으로 적힌 조건은 일본어와 일본 플랫폼 경험입니다.

  • 일본어 비즈니스 수준이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    필수에는 '일본어 비즈니스 수준 가능자'가, 우대에는 '일본어 커뮤니케이션 역량 보유'가 따로 적혀 있습니다. 두 수준의 차이는 공고에 설명이 없습니다. 같은 회사 글로벌 B2B 영업 담당자 공고는 영어를 '(중상급 이상)'으로 수준까지 적었지만 이 공고는 일본어 시험이나 점수를 적지 않았습니다. 일본 거래처나 플랫폼 담당자와 일본어로 진행한 업무(메일, 협상, 정책 문의)를 종류별로 적는 방법이 있습니다.

  • 일본 뷰티, 리테일 세일즈(큐텐/라쿠텐) 및 마케팅 업무 경험이 2년 이상 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    채용 사이트의 경력 조건은 4~10년이고 이 항목은 일본 세일즈·마케팅 경험 2년 이상입니다. 일본 뷰티 경험과 리테일 세일즈 경험, 마케팅 업무 경험은 이 조건에 함께 적을 수 있습니다. 큐텐·라쿠텐이 괄호로 적혀 있어 운영한 플랫폼 이름과 브랜드, 담당 상품 수를 함께 쓰면 경험의 종류가 구체적으로 전달됩니다.

  • 플랫폼 매출, 광고 투입 등 KPI 지표별 관리/분석과 데이터 기반 문제 해결 역량이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    플랫폼 매출과 광고 투입을 함께 관리하므로 큐텐과 라쿠텐의 광고 상품에 쓴 비용 대비 매출을 직접 보는 역량입니다. 마켓플레이스 판매에는 판매 수수료와 할인 부담이 붙습니다. 그래서 광고비 대비 매출만 보면 이익이 줄어드는 흐름을 놓칩니다. 광고비를 늘린 뒤 매출은 늘고 이익은 줄어든 상황을 데이터로 찾아 조정한 사례가 이 항목에 맞습니다.

  • 뷰티 브랜드에 대한 이해와 트렌드 센싱 역량이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    팀 소개가 PB 기초 브랜드(바이오힐보, 브링그린)를 말하므로 기초 스킨케어 카테고리에서 일본 소비자가 어떤 성분이나 효능 표현에 반응했는지 기록한 경험이 사례가 됩니다. 트렌드를 어디서 어떤 지표로 감지했는지를 함께 적습니다.

  • B2B, B2C 세일즈 관련 이해가 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    팀이 맡는 채널에는 큐텐, 라쿠텐처럼 소비자에게 파는 곳과 국내 올리브영 같은 유통 채널이 섞여 있어 두 방식을 함께 이해해야 합니다. 소비자 대상 판매와 거래처 대상 판매를 모두 해 본 경험이 있다면 정산과 재고 방식의 차이를 설명할 수 있습니다.

  • 원만한 커뮤니케이션 역량이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    업무에 재고 수급과 물류 이슈 대응이 있어 물류 담당 부서와 일본 플랫폼 담당자 사이에서 일정을 조율하는 일이 생깁니다. 품절 임박이나 입고 지연 같은 문제를 알리고 해결한 사례를 적을 수 있습니다.

3우대 사항

  • 일본 이커머스 플랫폼 운영(MD), 세일즈, 마케팅 업무 수행 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    이 우대는 필수의 일본 세일즈·마케팅 경험에 플랫폼 운영(MD)을 더했습니다. 플랫폼 운영 MD는 상품 등록과 가격, 노출을 직접 관리하는 역할입니다. 입점사 쪽에서 상품을 운영했다면 관리한 상품 수와 가격 조정 이력이 그 경험의 규모를 설명합니다.

  • 일본 CPS 및 퍼포먼스 광고 실무 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    CPS는 판매가 일어난 만큼 수수료를 내는 광고 방식입니다. 업무의 광고 투입 관리와 키워드 분석에 이어지는 경험이고, 같은 회사 글로벌B2B 디지털 퍼포먼스 마케터 공고는 글로벌 PAID MEDIA 운영을 업무로 적었지만 이 공고는 광고 경험을 우대로 둡니다.

  • 뷰티 브랜드사 내 일본 직무 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    플랫폼 운영사가 아니라 브랜드 쪽에서 일본 시장을 맡은 경험입니다. 조직소개는 이 팀의 역할을 브랜드 전략과 채널 영업의 연결이라고 적었습니다. 이 팀이 다루는 것이 PB 브랜드라, 일본 법인이나 일본 담당 업무를 해 봤다면 본사와 현지 사이에서 재고와 가격 정책을 어떻게 조율했는지 적을 수 있습니다.

  • 일본어 커뮤니케이션 역량을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    플랫폼 판매자 화면의 정책 공지와 고객 문의가 일본어로 오는 환경이라 필수의 비즈니스 수준과 별개로 실무에서 읽고 답하는 능력이 쓰입니다. 일본어 자격이나 일본 거주·근무 경험은 이 항목에 적을 수 있습니다.

4기타 사항

  • 게시일 : 2026년 8월 3일
  • 고용형태 : 정규직(수습 3개월)
  • 근무지 : 대한민국 서울특별시 용산구 한강대로 372
  • 경력 조건 : 경력 4~10년
  • 학력 조건 : 4년제 대학 졸업자 이상

전형과 지원

분석한 공고 대부분이 같은 일곱 단계를 적었습니다. 공간디자인 공고, VMD 담당자 공고, 글로벌 VMD담당자 공고, 패키지 디자이너 공고, 콘텐츠 디자이너 공고, 콘텐츠 마케팅 담당자(시니어) 공고, FESTA·KCON 전략/실행 담당자(주니어) 공고, 브랜드 디자이너(메이크업) 공고, 공간·팝업 콘텐츠 전략/실행 담당자(주니어) 공고, 비주얼 콘텐츠 기획자 (PB 브랜드) 공고는 과제전형을 더했고, Product Designer (B2B/광고플랫폼) 공고와 Global Product Designer 공고는 직무에 따라 과제전형이 추가될 수 있다고 적었습니다. Forward Deployed AI Engineer, QA Engineer (Domestic), QA Engineer (Global), 커머스플랫폼유닛 Android 개발채용, 커머스플랫폼유닛 Back-end 개발채용, 커머스플랫폼유닛 iOS 개발채용, 검색 플랫폼 개발자, Windows Application Engineer (POS 시스템), Data Engineer, Data Analytics Engineer, QA Ops Engineer (Test Automation), Data Scientist (AI 추천), Data Architect (시니어), Data Service Engineer (Back-end), Data Scientist, Global Software Engineer-Frontend (글로벌 개발), AI Engineer (추천) 공고는 면접에 라이브코딩테스트나 Whiteboard Test를 포함했습니다. 뷰티 카테고리 MD, MD (취미-음반), MD (건강식품), MD (일반식품), 글로벌B2B MD (헬스), Data Scientist (광고 플랫폼 사업), 뉴포맷 스토어기획 담당자, 프로모션 마케터 공고에는 단계가 적혀 있지 않으므로 지원할 공고의 전형 안내를 따로 확인해야 합니다.

  • 공고에 적힌 전형 단계

    분석한 공고 대부분은 '서류 전형 - 1차면접 전형 - 온라인 인성검사 - 2차면접 전형 - 3차 전형(평판조회 및 처우협의) - 건강검진 - 합격' 순서로 적었습니다. 공간디자인(인테리어) 담당자 공고, VMD 담당자 공고, 글로벌 VMD담당자 공고, 패키지 디자이너 공고, 콘텐츠 디자이너 공고, 콘텐츠 마케팅 담당자(시니어) 공고, FESTA·KCON 전략/실행 담당자(주니어) 공고, 브랜드 디자이너(메이크업) 공고, 공간·팝업 콘텐츠 전략/실행 담당자(주니어) 공고, 비주얼 콘텐츠 기획자 (PB 브랜드) 공고는 1차면접 뒤에 과제전형을 둡니다. Forward Deployed AI Engineer 공고는 1차면접에서 라이브코딩테스트를 보고 2차면접에서 구술과 함께 Whiteboard test를 봅니다. QA Engineer (Domestic) 공고, QA Engineer (Global) 공고와 QA Ops Engineer (Test Automation) 공고에도 1차면접의 라이브코딩테스트와 2차면접의 Whiteboard test가 있습니다. 커머스플랫폼유닛 Android 개발채용 공고, Back-end 개발채용 공고, iOS 개발채용 공고, Windows Application Engineer (POS 시스템) 공고는 1차면접에서 Live Coding을 하고 2차면접에서 구술과 함께 Whiteboard Test를 치릅니다. 검색 플랫폼 개발자 공고의 1차 면접에는 Whiteboard Test가 있고 Data Engineer 공고, Data Analytics Engineer 공고, Data Architect (시니어) 공고, Data Service Engineer (Back-end) 공고, Data Scientist 공고의 1차 면접에는 Whiteboard Test와 구술이 들어 있습니다. Data Scientist (AI 추천) 공고는 서류 전형과 함께 사전코딩테스트를 봅니다. Global Software Engineer-Frontend (글로벌 개발) 공고와 AI Engineer (추천) 공고는 서류 전형과 함께 사전코딩테스트를 보고, 1차면접에서 Live Coding과 구술을, 2차면접에서 HR인터뷰와 Whiteboard Test/구술을 치릅니다. Product Data Analyst - Commerce 공고는 서류 전형 다음, 1차면접 전에 사전코딩테스트(SQL)를 봅니다. 이 공고의 1차면접은 프로젝트 PT 및 기술면접이고 2차면접은 HR인터뷰 및 Whiteboard Test/구술입니다. 분석한 공고는 모두 '2차 면접 합격자에 한하여 평판조회 및 처우협의가 동시 진행되며, 평판조회 결과에 따라 채용 절차가 중단될 수 있습니다'라고 안내합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    면접이 두 번이고 평판조회가 처우 협의와 함께 진행됩니다. 2차 면접을 통과한 뒤에도 전 직장 동료의 평가가 결과에 영향을 줄 수 있으므로 평판조회에 응해 줄 사람을 미리 정해 두는 편이 안전합니다.

    CJ올리브영 기초화장품 BM 공고

  • 인성검사는 CJ그룹 기준을 봅니다

    채용 사이트 FAQ는 CJAT를 'CJ그룹이 지향하는 가치와 얼마나 부합하는지 확인하는 Culture Fit 테스트'라고 설명하고 정답이 없으니 솔직하게 응시하라고 안내합니다. 본사 경력 페이지의 전형 안내에도 인성검사 단계가 있습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    공고는 이 단계를 '온라인 인성검사'로만 적었지만 FAQ를 보면 그룹 차원의 가치와 맞는지를 확인하는 단계입니다. CJ그룹 인재상 '역량있는 반듯한 하고잡이'의 설명을 한 번 읽어 두면 이 단계가 무엇을 보는지 알 수 있습니다.

    CJ올리브영 채용 사이트 FAQ

  • 한 번에 한 공고만 지원, CJ계열사 재직자는 지원 제한

    채용 사이트 FAQ에 따르면 경력 지원자는 서류를 한 공고에만 낼 수 있고, 그 공고의 전형이 끝난 뒤에 다른 공고에 지원할 수 있습니다. 6개월 이내 재지원은 권장하지 않는다고 밝혔습니다. 분석한 공고는 모두 CJ계열사(자회사 포함) 재직자의 지원이 제한된다고 적었습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    여러 공고에 동시에 지원할 수 없으므로 경력과 가장 잘 맞는 공고 하나를 먼저 고르는 일이 중요합니다. 같은 공고에 다시 지원하려면 불합격 뒤 6개월이 지나는 편이 낫다는 뜻이기도 합니다.

    CJ올리브영 채용 사이트 FAQ

  • 수습 3개월과 해외 결격 사유 확인

    분석한 공고는 모두 '채용에 합격하시는 경우 3개월의 수습기간을 적용합니다'라고 적었습니다. 병역필 또는 면제로 해외여행에 결격 사유가 없어야 한다는 조건도 상권개발 담당자 공고, 전략지원 대관 담당자 공고, 콘텐츠 디자이너 공고, Product Manager - 광고/SSP 공고를 뺀 모든 공고에 들어 있습니다(대관 공고는 해외여행과 병역을 우대 사항에 둡니다). 그 가운데 해외 출장에 결격 사유가 없어야 한다는 조건까지 함께 적은 공고는 뷰티 카테고리 MD, MD (취미-음반), 개발 BM (PB 식품/올더베러), Product Manager - Payment/Point, QA Ops Engineer (Test Automation), Network RE, 글로벌 품질관리 두 공고, IT 인프라 기획, Forward Deployed AI Engineer, Product Manager - 물류/SCM, Data Scientist (광고 플랫폼 사업), QA Engineer (Domestic), SRE, IT 구매 담당자, DBA, 커머스플랫폼유닛 Android 개발채용, 커머스플랫폼유닛 Back-end 개발채용, 커머스플랫폼유닛 iOS 개발채용, Product Designer (B2B/광고플랫폼), User Researcher, 입출고 품질관리 담당자 (양지), 오늘드림 기획 운영 담당자, Language Specialist (영어), 국내/수출 입출고 품질관리 담당자 (안성), MD (건강식품), 뉴포맷 스토어기획 담당자, 개발 BM (PB 식품/글로벌), IT기획 담당자, 프로모션 마케터, B2B 수출 운영 관리 담당자 (안성), SCM 사업 기획 및 운영 분석 담당자, QA Engineer (Global), Global User Researcher, Product Data Analyst - Commerce, Product Manager - Contact Center Platform (고객센터), Product Manager - Post-Purchase (포스트오더), MD (일반식품), 글로벌B2B MD (헬스), AX 전략 담당자, PB 마케터, 국내•외 온라인몰 재고 관리 담당자, Global Product Designer, Marketing Designer 공고입니다. 사회공헌 사업 기획 및 운영 담당자 공고와 ESG 기획·운영 담당자 공고는 해외 출장에 결격 사유가 없는 사람을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    해외 출장이 업무에 없는 공고도 같은 조건을 둡니다. 이 조건은 형사재판 중이거나 출국금지·여권 발급 제한으로 출국할 수 없는 지원자를 간접적으로 거르는 데 목적이 큽니다.

    CJ올리브영 공간디자인(인테리어) 담당자 공고

    • 지원 전 준비할 것

    1. 1

      일본 채널 운영 사례 한 장

      큐텐이나 라쿠텐에서 맡은 브랜드와 상품 수, 기간별 매출, 광고 투입, 행사 참여 결과를 한 장으로 정리합니다. 포트폴리오 안내가 없으므로 이 장을 경력기술서에 넣습니다.

    2. 2

      일본어 업무 장면 목록

      일본어로 처리한 업무(플랫폼 담당자와의 메일, 정책 문의, 거래처 협의)를 종류별로 적고 그 가운데 설명할 한 건을 고릅니다.

    3. 3

      PB 브랜드 일본 노출 확인

      큐텐과 라쿠텐에서 바이오힐보와 브링그린이 어떻게 노출되는지 검색해 상품명, 가격, 후기 수를 확인하고 개선 제안 하나를 써 봅니다.

    유통·MD 지원을 준비한다면