기업 채용 분석/NHN

[NHN Link] 콘서트 기획 담당 공고 분석

티켓링크를 운영하는 NHN Link에서 콘서트를 기획하고 프로젝트를 총괄하는 공고입니다. 장소 대관과 프로덕션·현장 운영, 예산 수립부터 정산까지 맡고 아티스트·소속사 커뮤니케이션과 대행사·운영사 같은 외부 협력업체 관리도 들어 있습니다. 자격 요건은 콘서트 관련 경력 5년~7년이고, 콘서트 및 뮤지컬 제작 경험과 비즈니스 외국어는 우대 사항입니다.

이 공고 분석은 2026년 10월 21일에 이뤄졌습니다. 이후 채용이 종료되었을 수 있습니다.

이 자리가 왜 생겼을까요

NHN의 2026년 1분기 실적 발표에 따르면 NHN링크는 공연 제작 등 사업 포트폴리오 다각화가 이어지며 매출이 전년 동기보다 32.3% 늘었습니다. NHN 회사소개는 NHN Link가 티켓 예매 포털 티켓링크를 서비스하면서 공연 제작 사업에도 본격적으로 나서고 있고, 종로구 혜화동에 링크아트 센터를 개관하는 등 오프라인 공연장을 확보하고 있다고 소개합니다. 이 공고는 콘서트 기획과 프로젝트 총괄을 맡아 장소 대관부터 예산 수립·정산, 아티스트 및 소속사 커뮤니케이션까지 업무로 적었습니다. 티켓을 파는 쪽이 아니라 공연을 만드는 쪽에서 콘서트를 맡아 왔다면 관객 규모와 예산으로 그 범위를 밝혀 두는 게 좋습니다.

NHN가 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 NHN 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.

1하게 될 업무

  • 콘서트를 기획하고 프로젝트를 총괄합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    기획 한 단계가 아니라 콘서트 한 건 전체를 맡습니다. '총괄'로 적혀 있으므로 맡았던 콘서트에서 기획부터 정산까지 어느 단계를 책임졌는지를 중심으로 경력을 설명하면 됩니다.

  • 장소를 대관하고 콘텐츠를 운영합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    공연장을 잡는 일이 업무에 따로 적혀 있습니다. 공연장 대관 일정을 조율하고 계약해 본 경험이 이 업무와 가깝습니다.

  • 프로덕션과 현장 운영을 관리합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    무대 제작과 공연 당일 현장까지 관리 범위에 들어 있습니다. 관객 규모와 투입 인력을 함께 밝히면 관리한 현장의 크기를 숫자로 보여 줄 수 있습니다.

  • 프로젝트별 예산을 수립하고 비용 집행과 정산 업무를 합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    기획자가 예산 수립과 비용 집행, 정산까지 맡습니다. 면접에서 예산 관리를 물으면 맡은 콘서트의 예산 규모와 정산까지 마친 건수로 답하는 편이 정확합니다.

  • 아티스트 및 소속사와 커뮤니케이션합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    출연자 쪽 창구도 이 공고가 맡습니다. 우대 사항에도 아티스트 및 제작사와 협업할 수 있는 네트워크가 있어, 함께 일한 아티스트나 소속사는 공개할 수 있는 범위에서 경력에 넣는 게 좋습니다.

  • 대행사·운영사 등 외부 협력업체를 관리합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    공연 한 건에 여러 외부 업체가 함께 일합니다. 외부 업체에 맡긴 일을 일정과 품질에 맞춰 관리해 본 경험이 이 업무와 이어집니다.

2자격 요건

  • 콘서트 관련 경력을 5년~7년 보유한 분을 찾습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    연차가 5년에서 7년으로 범위까지 적혀 있습니다. '콘서트 관련 경력'이라고 적었으므로 공연 기획사, 공연장, 공연 제작사에서 콘서트를 맡은 경력도 함께 적을 수 있습니다.

  • 콘서트 및 공연 산업 전반에 대한 이해도가 높아야 합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    콘서트만이 아니라 공연 산업 전반이 대상입니다. 최근 공연 시장에서 달라진 점을 맡았던 공연의 예와 함께 설명할 수 있으면 이 요건에 답이 됩니다.

  • 관련 이해관계자와 원활하고 효율적으로 커뮤니케이션할 수 있어야 합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    업무에 아티스트·소속사와 외부 협력업체가 따로 적혀 있어 상대가 많습니다. 요구가 서로 다른 쪽 사이에서 일정이나 조건을 맞춘 사례를 들면 됩니다.

  • 적극적이고 능동적으로 업무를 수행하고, 업무에 대한 책임감과 열정이 높은 분을 찾습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    프로젝트 총괄을 맡는 공고라 먼저 일을 정리해 나가는 태도를 요구합니다. 스스로 제안해 성사시킨 공연이 있거나 일정이 어긋난 공연을 예정대로 올린 적이 있다면 이 요건의 예가 됩니다.

3우대 사항

  • 콘서트 및 뮤지컬(가족뮤지컬 포함) 제작 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    이 우대 사항은 기획·운영에 더해 공연을 직접 제작해 본 경험을 봅니다. 가족뮤지컬도 괄호 안에 함께 적혀 있습니다. 제작에 참여한 작품은 맡은 역할과 공연 회차까지 밝혀 두는 편이 낫습니다.

  • 비즈니스 외국어(영어, 일본어 등) 커뮤니케이션 역량을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    외국어를 '비즈니스' 수준으로 적었습니다. 그 언어로 계약이나 공연 조건을 협의해 본 경험이 있다면 협의한 상대와 안건을 함께 적어 그 수준을 보여 줄 수 있습니다.

  • 폭넓은 네트워크를 기반으로 아티스트 및 제작사와 협업할 수 있는 분을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    업무의 아티스트·소속사 커뮤니케이션과 이어지는 항목입니다. 함께 공연을 만든 아티스트와 제작사를 공개할 수 있는 범위에서 정리해 두면 협업한 범위를 설명하기 쉽습니다.

4기타 사항

  • 게시일 : 2026년 8월 24일
  • 고용형태 : 정규직
  • 근무지 : 서울시 강남구 강남대로 586
  • 경력 조건 : 경력 5~7년
  • 학력 조건 : 해당 내용은 원본 공고에서 확인되지 않습니다.

전형과 지원

NHN 채용 사이트의 기본 전형은 서류전형, T인터뷰, C인터뷰 순이고 직무에 따라 Pre-Test나 사전 과제, 전화인터뷰가 추가됩니다. 같은 사이트에 올라온 공고라도 법인마다 전형 표기가 달라 지원하는 공고의 합류 여정 항목을 따로 확인해야 합니다.

  • 기본 단계

    지원 안내는 전형을 '서류전형 → (Pre-Test) → T인터뷰(Tech) → C인터뷰(Career)'로 적었고, NHN 법인 공고는 그 뒤에 처우협의와 입사를 붙여 적습니다. 합류 여정은 경력 채용 일부 직무가 T인터뷰에서 포트폴리오나 사전과제 PT발표를 한다고 밝혔습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    사전과제와 라이브코딩, 포트폴리오 제출은 공고마다 붙는 조건이 다릅니다. 공고 아래쪽의 합류 여정 항목에 별표로 달린 주석까지 읽어야 서류 합격 뒤의 일정을 미리 잡을 수 있습니다. NHN Cloud Japan IT 솔루션 영업은 일본 현지 채용이라 일본 현지 법인 채용시스템에서 지원합니다.

    NHN Careers 지원 안내

  • 두 인터뷰가 보는 것

    T인터뷰는 직무를 잘 아는 스페셜리스트들과 직무 역량과 경험 위주로 약 40분에서 1시간 대화하는 자리이고, C인터뷰는 사업부의 주요 의사결정권자와 인사팀이 일하는 방식, 성향, 가치관을 묻는 자리라고 소개합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    C인터뷰에는 기술 면접관이 아니라 그 사업부의 의사결정권자가 들어옵니다. 직무 이야기와 별도로 일하는 방식과 지원 동기를 설명할 준비가 필요합니다.

    NHN Careers 합류 여정

  • 법인마다 다른 표기

    분석 시점 NHN Link 공고는 '1차 실무면접'과 '2차 임원면접', NHN ACE 공고는 '1차면접(실무)'와 '2차면접(임원)', NHN COMMERCE 공고는 '1차면접'과 '2차면접', NHN Bugs 공고는 '1차 실무면접'과 '2차 임원면접'으로 단계를 적었습니다. 네 법인의 공고에는 모두 상시 채용이라 면접이 수시로 진행되고 먼저 지원한 사람에게 기회가 먼저 부여된다는 안내가 있었습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    같은 채용 사이트라도 법인마다 단계 이름이 다릅니다. 먼저 지원한 사람부터 면접이 잡히는 공고라면 지원 시점을 늦출수록 기회가 줄어듭니다.

    NHN Link FE개발 담당 공고

  • 결과 안내와 재지원

    수시채용 서류 결과는 1개월 이내, 면접 결과는 면접일로부터 최대 2주 이내에 안내하고 법인별로 발표 일정이 다를 수 있다고 적었습니다. 같은 공고에 다시 지원하려면 결과를 받은 시점부터 최소 6개월 뒤를 권장한다고 밝혔습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    6개월은 금지가 아니라 권장 기간이고, 같은 공고에 대한 안내입니다. 6개월 뒤 다시 지원하려면 1:1 채용문의로 절차를 안내받으라고 적었습니다.

    NHN Careers 지원 안내

  • 지원서 양식과 중복 지원

    지원서는 사진 없는 양식이고 최종 제출 뒤에는 고칠 수 없습니다. 한 공고 안에서는 한 직무에만 지원할 수 있습니다. 인성·적성 검사는 없지만 직무에 따라 서류 합격자에게 직무지식 테스트를 진행합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    제출 뒤 수정이 안 되므로 공고의 자격 요건과 맞춰 보는 검토는 제출 전에 끝내야 합니다. 포트폴리오가 필수인 공고도 있어 첨부 조건을 공고마다 확인해야 합니다.

    NHN Careers 지원 안내

  • 이 공고만 다른 점

    • 서류전형, 1차 실무면접, 2차 임원면접, 처우협의, 최종합격 순입니다.

      T인터뷰·C인터뷰 대신 실무면접과 임원면접으로 진행합니다. 두 번째 면접에 임원이 들어오므로 맡았던 콘서트 이야기와 함께 NHN Link에서 만들고 싶은 공연도 설명할 준비가 필요합니다.

    • 상시 채용이라 면접이 수시로 진행되고, 먼저 지원한 사람에게 기회가 먼저 부여됩니다.

      지원 시점이 늦어지면 면접 기회도 늦게 옵니다. 경력 정리가 끝났다면 지원을 미루지 않는 편이 낫습니다.

    지원 전 준비할 것

    1. 1

      맡은 콘서트를 표로 정리하기

      자격 요건이 콘서트 관련 경력 5년~7년입니다. 맡은 콘서트마다 공연 이름, 공연장과 관객 규모, 예산, 맡은 역할을 한 줄씩 표로 만들어 두면 경력 기간과 범위가 한눈에 들어옵니다.

    2. 2

      예산과 정산 기록 꺼내 두기

      예산 수립과 비용 집행, 정산이 업무에 들어 있습니다. 공개할 수 있는 범위에서 예산 대비 실제 집행 금액과 정산을 마친 시점을 정리해 면접에서 숫자로 설명할 준비를 합니다.

    3. 3

      티켓링크 공연 목록 살펴보기

      티켓링크에 올라온 콘서트와 공연을 살펴보면 NHN Link가 다루는 장르와 공연장을 알 수 있습니다. 기획하고 싶은 콘서트를 설명할 때 그 목록이 근거가 됩니다.