기업 채용 분석/오늘의집

[오늘의집] Senior Backend Engineer, Payment 공고 분석

결제, 정산, 쿠폰, 포인트, 프로모션 같은 거래·혜택 도메인과 오늘의집페이의 결제/정산 서비스 백엔드를 설계·개발·운영하는 시니어 엔지니어 공고입니다. 다양한 결제수단 연동처럼 아키텍처 설계부터 출시까지 주도하는 일과 AI 도구로 개발·테스트·문서화를 효율화하는 일이 함께 적혀 있습니다. 경력 조건은 7년 이상이고, 자격요건은 커머스 또는 결제·정산(핀테크) 도메인 경력 1년 이상을 따로 적었습니다.

이 공고 분석은 2026년 10월 20일에 이뤄졌습니다. 이후 채용이 종료되었을 수 있습니다.

이 자리가 왜 생겼을까요

이 공고의 업무에는 오늘의집페이의 결제/정산 서비스를 위한 고가용성·고확장성 아키텍처와 API를 설계·개발·운영하는 일이 들어 있습니다. 버킷플레이스의 2025 사업연도 감사보고서에는 (주)오늘의집페이가 2024년에 취득해 지분 100%를 가진 별도 법인으로 올라 있습니다. 공고의 커머스 개발 조직은 주문, 결제, 정산, 쿠폰, 포인트, 프로모션 등 거래와 혜택의 전 과정을 책임지는 커머스 시스템을 직접 설계하고 운영한다고 소개합니다. 결제 경력이라면 결제수단 연동과 정산 구조를 직접 설계한 사례를, 커머스 경력이라면 쿠폰·포인트·프로모션처럼 혜택 쪽을 다룬 사례를 자세히 쓰는 것이 좋습니다.

오늘의집이 지금 어떤 사업에 집중하고 있는지는 오늘의집 채용 분석에서 이어서 볼 수 있습니다.

1하게 될 업무

  • 결제, 정산, 쿠폰, 포인트, 프로모션 등 거래·혜택 도메인의 백엔드 시스템을 개발합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    커머스 개발 조직이 다루는 주문, 결제, 정산, 쿠폰, 포인트, 프로모션 가운데 거래와 혜택 쪽을 맡습니다. 다뤄 본 도메인은 결제, 정산, 쿠폰처럼 공고와 같은 이름으로 적는 것이 좋습니다.

  • 오늘의집페이의 결제/정산 서비스를 위한 고가용성·고확장성 아키텍처와 API를 설계·개발·테스트·운영합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    설계부터 운영까지 네 단계를 모두 맡습니다. 결제 장애 시간이나 처리량처럼 가용성과 확장성을 보여 주는 지표를 숫자로 적어야 이 업무 경험이 전해집니다.

  • 다양한 결제수단 연동 등 서비스 아키텍처 설계부터 출시까지 전 과정에 주도적으로 참여합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    결제수단 연동이 대표 예로 적혀 있습니다. PG나 간편결제를 붙여 본 경험이 있다면 연동한 결제수단과 맡은 범위를 밝혀 두면 됩니다.

  • 유저와 판매자 모두의 관점에서 제품을 고민하고, 빠르게 실험하며 프로덕트를 개발합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    결제하는 유저와 정산을 받는 판매자가 모두 고객입니다. 판매자 쪽 정산 화면이나 지급 일정을 개선한 경험도 이 업무에 들어갑니다.

  • 팀의 Product Owner, 디자이너, 분석가 등과 긴밀하게 협업하며 문제를 함께 정의하고 더 나은 해결책을 제안합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    구현 전 단계부터 참여합니다. 문제 정의 단계에 들어가 해법을 바꾼 사례라면 무엇을 왜 바꿨는지가 중심입니다.

  • 변화하는 서비스 구조에 맞춰 아키텍처를 리팩터링하거나 더 나은 구조로 전환합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    운영 중인 결제 시스템을 멈추지 않고 바꾸는 일입니다. 그런 전환을 해 봤다면 전환 기간과 방식(병행 운영, 단계적 이전 등)을 함께 적을 수 있습니다.

  • GPT, Claude 등 AI 도구로 아이디어를 빠르게 구체화하거나 개발·테스트·문서화를 효율화합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    AI 도구 사용이 업무 목록에 있습니다. 어떤 작업에 썼고 시간이 얼마나 줄었는지가 실제 사용 경험을 보여 줍니다.

  • AI를 협업자처럼 활용하고, 서비스 안의 AI 활용 가능성(요약, 추천, 분류 등)을 함께 발굴하고 논의합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    개발 도구를 넘어 서비스 기능에 AI를 쓸 기회까지 발굴하는 업무입니다. 결제나 정산 영역에서 분류 같은 AI 기능을 실험해 본 경험이 있다면 면접에서 이야기할 만합니다.

2자격 요건

  • 7년 이상의 백엔드 개발 경험과 컴퓨터공학 전공 또는 이에 준하는 개발 지식이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    전공 대신 그에 준하는 개발 지식도 조건으로 적었습니다. 다른 역할을 겸하며 백엔드 개발을 한 기간도 경력에 넣어 적을 수 있고 결제·정산 시스템에서 맡은 기능을 구체적으로 쓰는 편이 좋습니다.

  • 커머스 또는 결제·정산(핀테크) 도메인 경력 1년 이상이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    '또는'으로 이어져 커머스와 핀테크 경력이 모두 이 조건에 들어갑니다. 주문, 결제, 정산 가운데 다뤄 본 도메인을 기간과 함께 밝힐 수 있습니다.

  • Kotlin, Java, Python 중 하나 이상에 능숙하고, RESTful API와 서버, DB 간 데이터 흐름을 설계해 본 경험이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    언어는 셋 가운데 하나 이상입니다. 직접 설계한 API 하나를 골라 데이터가 어떤 순서로 흐르는지 그림으로 설명할 수 있으면 이 요건에 답이 됩니다.

  • 대용량 트래픽 처리와 실시간 시스템 개발 경험, RDBMS 또는 NoSQL 기반 데이터베이스 설계·운영 경험이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    트래픽 규모는 초당 요청 수나 하루 거래 건수 같은 숫자로 적어야 합니다. 데이터베이스는 설계와 운영을 모두 묻기 때문에 맡았던 스키마 설계와 운영 중 겪은 문제를 함께 정리해 두는 게 좋습니다.

  • MSA 환경에서의 서비스 설계와 클라우드(AWS/GCP) 인프라 운영 경험이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    마이크로서비스 구조와 클라우드 운영을 함께 요구합니다. 맡았던 결제 서비스가 주문이나 정산 서비스와 어떻게 연결됐는지 그림 한 장으로 정리해 가면 면접 설명이 쉬워집니다.

  • 기능 단위나 프로젝트 단위의 기술 리딩과 운영 경험, 전체 개발 생애주기(SDLC)에 대한 깊은 이해와 실무 적용 경험이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    시니어 공고라 리딩 경험이 필수 요건에 있습니다. 이끈 프로젝트의 인원과 기간, 기획부터 운영까지 맡은 단계가 리딩 경험의 크기를 보여 줍니다.

  • 제한된 환경에서도 효율적이고 유연한 아키텍처를 설계하고 구현해 본 경험이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    일정이나 인력, 기존 시스템 같은 제약이 있던 상황의 설계를 묻습니다. 어떤 제약에서 무엇을 포기하고 무엇을 지켰는지 설명하면 됩니다.

  • GPT, Claude 등 LLM 기반 도구를 활용해 본 경험과 명확한 커뮤니케이션 역량, 협업 중심 개발 문화에 대한 익숙함이 필요합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    LLM 도구 경험이 필수 요건이고 조직문화 인터뷰에도 AI 활용 세션이 있습니다. 써 본 도구와 결과를 동료와 공유한 사례 하나가 두 요건에 함께 답합니다.

3우대 사항

  • 대규모 트래픽 및 운영 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    필수 요건의 대용량 트래픽 처리에 더해 이 항목은 운영 경험을 함께 봅니다. 피크 트래픽 규모와 그때 장애에 대응한 과정을 숫자와 함께 준비합니다.

  • Payment Solution(PG, 간편결제 등 결제·정산 시스템)에 대한 높은 이해도와 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    오늘의집페이의 결제/정산 서비스를 맡는 업무와 같은 영역입니다. PG사나 간편결제 쪽에서 일했다면 다룬 결제수단과 정산 주기를 밝힐 수 있습니다.

  • Kafka, Spark, Elasticsearch 등 빅데이터·스트리밍 처리 기술과 Kubernetes, Docker, Terraform 등 DevOps 및 모니터링(Grafana, Prometheus 등) 환경 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    도구 이름이 구체적으로 적혀 있습니다. 써 본 도구는 Kafka, Kubernetes처럼 공고와 같은 표기로 적어 두면 요건과 바로 맞춰 볼 수 있습니다.

  • n8n, Langchain 등 AI 워크플로우 도구 활용과 AI 기반 프로토타입 실험 경험, 개발 전 과정에 AI 도구를 활용해 실질적 효율을 개선한 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    업무와 필수 요건에 이어 우대 사항에도 AI 항목이 있습니다. 도입 전후로 작업 시간이 얼마나 줄었는지 적으면 '실질적 효율'을 숫자로 보여 줄 수 있습니다.

  • 오픈소스 활동이나 개인 프로젝트 운영 경험을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    회사 밖에서 만든 결과물도 우대합니다. 저장소 링크와 사용자 수 같은 운영 숫자가 함께 있으면 활동 규모가 분명해집니다.

  • 인테리어·라이프스타일 도메인에 대한 관심을 우대합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    도메인 경력이 아니라 관심을 적었습니다. 오늘의집에서 직접 결제해 보며 느낀 점을 면접에서 이야기할 수 있습니다.

4기타 사항

  • 게시일 : 2026년 9월 4일
  • 고용형태 : 정규직(수습 3개월)
  • 근무지 : 서울 오피스 (대한민국 서울특별시 서초구 서초대로74길 4, 삼성생명 서초타워 21층, 25층, 27층)
  • 경력 조건 : 경력 7년 이상
  • 학력 조건 : 해당 내용은 원본 공고에서 확인되지 않습니다.

쓰는 기술

공고 본문에 적힌 기술만 모은 목록입니다.

  • Kotlin
  • Java
  • Python
  • RDBMS
  • NoSQL
  • AWS
  • GCP
  • Kafka
  • Spark
  • Elasticsearch
  • Kubernetes
  • Docker
  • Terraform
  • Grafana
  • Prometheus
  • n8n
  • Langchain

전형과 지원

오늘의집 공고의 진행 절차는 서류전형, 직무 인터뷰, 조직문화 인터뷰 및 레퍼런스 체크, 처우협의, 최종합격 순입니다. 개발 직군은 인터뷰 횟수와 코딩테스트 안내가 따로 있습니다.

  • 기본 단계

    공고의 진행 절차는 '서류전형 > 직무 인터뷰 > 조직문화 인터뷰 및 레퍼런스 체크 > 처우협의 > 최종합격'이고, 개발이 아닌 공고에는 이력과 경력에 따라 일부 과정이 생략되거나 추가될 수 있다고 적혀 있습니다. Data Analyst (Finance) 공고와 Senior Marketing Designer 공고는 서류전형 다음에 사전 과제를 적었습니다. 합류여정 글은 인터뷰가 총 2회이고 포지션에 따라 사전 과제, 현장 과제, 전화 인터뷰, 티타임이 더해질 수 있다고 설명합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    두 인터뷰가 보는 것이 다릅니다. 합류여정 글에 따르면 1차 직무 인터뷰는 비개발 직군이 약 1시간, 개발 직군이 약 2시간입니다. 2차는 주로 최상위 리더와 약 1시간 진행하는 조직문화 인터뷰라서 핵심가치에 대한 사례를 따로 준비해야 합니다.

    오늘의집 팀 합류여정 (오늘의집 블로그, 2024-09-27)

  • 개발 직군

    개발 공고 대부분은 직무 인터뷰가 1~2회, 조직문화 인터뷰가 2회이고 AI 활용 역량을 확인하는 세션이 들어 있다고 적었습니다. Technical Security Engineer 공고는 직무 인터뷰를 1~2일에 걸쳐 진행하고 인터뷰 일정은 개별로 안내한다고 적었습니다. 공고가 연결한 Engineering팀 채용 프로세스에는 서류 전형 다음에 코딩테스트가 있고, AI Solutions Engineer 공고는 진행 절차 본문에도 서류전형 다음에 코딩테스트를 적었습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    인터뷰 횟수가 비개발 직군보다 많을 수 있어 일정을 넉넉히 잡아야 합니다. 코딩테스트와 AI 활용 세션이 각각 따로 있다는 점을 미리 알고 준비 순서를 정하는 것이 좋습니다.

    오늘의집 Engineering팀 채용 프로세스

  • 서류와 결과 안내

    자유양식 이력서는 필수이고 포트폴리오와 커버레터는 대부분 선택이며 파일은 PDF 형식을 권장합니다. 합류여정 글에 따르면 서류 결과는 합격 여부와 관계없이 일주일 안에 안내하고 간혹 더 걸리는 경우가 있습니다. 같은 글은 이력서에 지원 동기와 직무 중심의 자기소개를 담으면 더 좋다고 적었습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    양식이 따로 없으므로 지원 직무와 맞는 경험을 가장 자세히 쓰는 것이 중요합니다. 유튜브 채널 공고, CRM 공고, Brand Marketer 공고, Senior Marketing Designer 공고는 포트폴리오와 커버레터가 필수이므로 지원하는 공고의 제출 서류 안내를 먼저 확인해야 합니다.

    오늘의집 팀 합류여정 (오늘의집 블로그, 2024-09-27)

  • 재지원과 중복 지원

    불합격 뒤 재지원에는 제한이 없지만 성장과 경험을 확인할 수 있도록 충분한 기간을 두고 이력서를 보완해 지원하라고 권합니다. 두 개 이상의 포지션에 중복 지원할 수 있고, 그때는 채용 담당자가 가장 적합한 포지션을 제안한다고 밝혔습니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    여러 포지션에 지원해도 불이익은 없지만 채용 담당자가 한 포지션으로 정리할 수 있습니다. 같은 이력서로 여러 곳에 내기보다 가장 맞는 포지션을 정하고 그 포지션에 맞는 경험을 자세히 쓰는 편이 낫습니다.

    오늘의집 팀 합류여정 (오늘의집 블로그, 2024-09-27)

  • 수습과 온보딩

    공고는 입사 후 3개월의 수습기간 동안 온보딩 프로그램인 Move in Program을 진행한다고 밝힙니다. 합류여정 글은 이 기간에 리더와 신규 팀원이 미션을 정하고 액션플랜을 주기적으로 논의한다고 설명합니다.

    이렇게 볼 수 있어요

    입사 직후 3개월 동안 목표와 피드백이 정해진 틀로 오갑니다. 처우협의 단계에서 수습 조건을 함께 확인하는 것이 좋습니다.

    오늘의집 팀 합류여정 (오늘의집 블로그, 2024-09-27)

    • 이 공고만 다른 점

    • 직무 인터뷰는 이력과 경력에 따라 1~2회 진행될 수 있고, 조직문화 인터뷰는 2회에 걸쳐 진행되며 AI 활용 역량을 확인하는 세션이 들어 있습니다.

      직무 인터뷰와 조직문화 인터뷰를 합하면 최대 4회로, 합류여정 글이 설명한 총 2회보다 많아질 수 있습니다. 조직문화 인터뷰에서 AI 활용을 따로 확인하므로 실제 업무에 LLM 도구를 쓴 사례와 한계를 느낀 지점을 함께 정리해 가야 합니다.

    • 공고가 단계별 인터뷰 안내로 참고하라고 한 Engineering팀 채용 프로세스 페이지에는 서류 전형 다음에 코딩테스트 단계가 따로 있습니다. 이력과 경력에 따라 전형이 추가되거나 생략될 수 있다는 내용도 같은 페이지에 있습니다.

      공고 본문의 진행 절차에는 코딩테스트가 없지만 개발팀 안내에는 있습니다. 서류 합격 뒤 코딩테스트 안내를 받을 수 있다고 보고 일정을 잡아 두는 편이 안전합니다.

    지원 전 준비할 것

    1. 1

      결제수단 연동 사례 하나 고르기

      PG나 간편결제를 연동한 프로젝트 하나를 골라 설계, 개발, 출시, 운영에서 맡은 일을 단계별로 정리합니다.

    2. 2

      리딩한 프로젝트 규모 밝히기

      기능이나 프로젝트를 이끈 경험을 인원, 기간, 트래픽 규모와 함께 정리합니다. 기술 리딩과 운영 경험이 필수 요건에 있습니다.

    3. 3

      코딩테스트와 AI 활용 세션 대비하기

      Engineering팀 채용 프로세스 안내에 코딩테스트가 있고 조직문화 인터뷰에는 AI 활용 세션이 있습니다. 업무에 LLM 도구를 쓴 사례와 한계를 느낀 지점을 함께 준비합니다.

    백엔드 개발자 지원을 준비한다면