[토스] 내부감사 담당자 (재무) (Internal Auditor) 공고 분석

이 자리가 왜 생겼을까요

1하게 될 업무

• 토스의 Internal Audit Manager (재무)로서 토스와 계열사에 필요한 감사 전략을 수립하고 감사 업무를 수행합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  감사 범위가 토스 본사에서 계열사까지 넓습니다. 금융위원회는 2026년 7월 15일 토스를 금융복합기업집단으로 지정했습니다. 이 제도는 내부거래 같은 그룹 차원의 위험을 관리·감독하기 위한 것입니다. 한 법인이 아니라 여러 법인을 묶은 감사 계획을 세워 본 경험이 있다면 대상 법인과 감사 주제를 고른 기준을 쓸 수 있습니다.

• 내부감사(종합, 부문, 일상, 특별 등) 수행에서 업무 프로세스 분석을 통한 잠재적인 리스크를 평가하고 이를 기준으로 필요한 개선 방향을 제시합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  공고가 든 감사 유형(종합, 부문, 일상, 특별)은 유형마다 감사를 시작하는 계기와 범위가 다릅니다. 특별감사는 제보나 사건을 계기로 하는 경우가 많고, 종합감사는 조직 단위로 넓게 봅니다. 그중 리스크 평가로 감사 대상을 정한 한 건이 있다면, 프로세스를 어떻게 분석했고 어떤 개선안을 냈는지가 이 업무의 사례입니다.

• 전반적인 내부 통제시스템을 진단하고 개선합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  팀 소개는 감사 발견 사항이 지적에서만 끝나지 않고 예방 등 실질적 개선 반영까지를 감사의 주요 업무로 여긴다고 적었습니다. 지적 건수보다 지적 뒤에 개선이 실제로 이뤄진 사례가 이 업무에 가깝습니다. 개선안에 반대한 부서와 합의한 과정은 이력서 안내가 요청한 '감사 결과에 따른 반발' 사례가 됩니다.

2자격 요건

• 6년 이상의 내부감사, 외부감사 또는 감사 컨설팅 업무 경력이 필요합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  내부감사, 외부감사, 감사 컨설팅 경력은 이 조건에 함께 적을 수 있습니다. 업무 첫 항목이 'Internal Audit Manager (재무)'로서 감사 전략을 세우는 일이므로, 연차 안에 감사 계획이나 대상 선정을 맡은 경력은 자세히 적으면 업무와의 연결이 분명합니다. 계열사까지 포함한 감사 전략과 내부 통제시스템 진단 업무가 있어서, 경력마다 감사한 조직의 규모와 감사 유형도 함께 밝히면 다룬 범위가 연차보다 잘 전해집니다.

• KICPA를 보유한 사람이 필요합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  KICPA는 회계법인에서 외부 회계감사를 맡는 자격입니다. 그래서 이 자격은 회계법인의 외부 회계감사 경험을 묻는 다른 필수 요건과 한 이력으로 이어지는 경우가 많습니다. 우대 사항은 KICPA 외에 CIA, CFE 같은 감사 관련 자격을 따로 적었습니다. CIA는 내부감사, CFE는 부정조사를 다루는 국제 자격입니다.

• 회계법인에서 외부 회계감사를 수행했거나 내부 감사부서에서 재무(회계/자금 등) 감사를 수행한 경험이 필요하고, 두 가지 경험이 모두 있으면 더욱 좋다고 적었습니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  내부 감사부서 경력은 회계와 자금 가운데 어느 영역을 감사했는지로, 회계법인 경력은 감사 대상 업종과 규모로 쓰면 요건의 두 경로가 각각 드러납니다. 요건은 두 경험이 모두 있으면 더욱 좋다고 덧붙였으므로, 외부감사에서 내부감사로 옮긴 경력이라면 두 이력을 각각 적을 수 있습니다. 이력서 안내는 '핀테크 또는 IT 기업'에서 근무했거나 해당 산업을 감사한 경험이면 어떤 서비스와 업무였는지 적어 달라고 했습니다.

• 내부 회계 관리 제도의 설계, 운영, 평가를 경험한 전문가가 필요합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  내부 회계 관리 제도는 재무보고의 신뢰성을 위한 통제 체계입니다. 이력서 안내가 평가 업무를 따로 들어 '구체적으로 어떤 업무를 수행하였는지' 쓰라고 했습니다. 설계, 운영, 평가 가운데 직접 맡은 단계마다 통제 항목 수와 평가 결과를 적는 것이 그 요청에 맞습니다.

• 윤리 경영 제보 접수 및 부정 조사 경험이 있는 사람이 필요합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  업무 목록에 특별감사가 있고 특별감사는 제보나 사건을 계기로 시작하는 경우가 많습니다. 제보 접수, 사실 조사, 결과 보고 가운데 맡은 단계를 나눠 적으면 부정 조사에서 맡은 범위가 구체적입니다.

• 이해관계가 엇갈리는 상황에서도 근거를 바탕으로 의견을 명확히 전달하고, 실행 가능한 개선안에 대한 합의를 이끌어낼 수 있는 사람이 필요합니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  감사는 다른 부서의 업무를 점검하는 자리라 개선안 합의가 업무의 마지막 단계입니다. 팀 소개가 지적에서 끝나지 않고 개선 반영까지를 주요 업무로 적었으므로, 지적을 받은 부서가 반대하는 가운데 근거를 들어 합의한 과정이 이 요건의 사례가 됩니다.

3우대 사항

• 금융권 업무 또는 감사 경험이 있으면 좋습니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  금융위원회 보도자료는 토스그룹의 소속 금융회사를 7개로 집계했습니다(2025년 말 기준, 해외 금융회사 포함). 감사 범위가 계열사까지이므로, 금융권 경험은 은행, 증권, 보험 같은 업권 가운데 어디였는지를 함께 밝히는 편이 좋습니다.

• KICPA 외에 CIA, CFE 등 감사 관련 자격증을 보유했으면 좋습니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  필수 요건에 윤리 경영 제보 접수와 부정 조사가 있어서 CFE는 그 경험과 같은 영역을 다룹니다. 자격은 취득 연도와 함께 자격 과정에서 다룬 영역을 적고, 실제 감사에서 그 지식을 쓴 장면을 덧붙입니다.

• 리스크 평가에 기반한 연간 감사 계획 수립 등 감사 기획 경험이 있으면 좋습니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  팀 소개는 내부감사팀이 연간 감사 계획에 따라 다양한 업무 분야의 감사를 진행한다고 적었습니다. 감사 대상과 우선순위가 그 계획에서 정해지므로, 이력서 안내가 요청한 '리스크 평가, 감사 대상 선정'을 주도한 사례라면 평가 항목과 대상 조직 수까지 적는 게 좋습니다.

• 영어로 커뮤니케이션할 수 있으면 좋고, AI, SQL, Python, Excel 등으로 대량 데이터를 직접 분석해 본 경험이 있으면 좋습니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  공고는 전형 과정에서 국문과 영문 직무명을 함께 쓴다고 안내했습니다. 감사 대상 거래 전체를 SQL이나 Python으로 직접 분석한 경험은 일부만 뽑아 보는 표본 감사와 달리 전수 점검입니다. 점검한 건수와 발견 비율을 함께 적으면 분석의 규모가 전해집니다.

• 금융감독원 등 감독당국 검사 수검 경험이 있으면 좋습니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  수검은 감독기관의 검사를 받는 쪽에서 자료를 내고 질의에 답하는 일입니다. 이력서 안내도 감독원 업무보고와 수검 때 수행한 업무를 따로 요청했으므로, 자료 취합, 질의 응답, 사후 조치 가운데 맡은 역할을 단계별로 나눠 쓰면 수검에서 한 일이 분명해집니다.

• 전자금융거래법, 전자금융감독규정 등 전자금융 관련 법규에 대한 이해가 깊으면 좋습니다.

  이렇게 볼 수 있어요

  두 법규는 전자금융을 하는 회사의 거래 안전과 IT 보안 통제를 점검하는 기준입니다. 전자금융업을 하는 회사의 내부 통제시스템을 감사할 때 이 법규는 점검 기준으로 쓰입니다. 감사 점검 항목을 이 법규 조항과 연결한 경험이 있다면 조항 이름까지 쓸 수 있습니다.

4기타 사항

• 게시일 : 2026년 10월 8일
• 고용형태 : 정규직
• 근무지 : 서울특별시 강남구 테헤란로 142 (역삼동, 아크플레이스) (추정)
• 경력 조건 : 경력 6년 이상
• 학력 조건 : 해당 내용은 원본 공고에서 확인되지 않습니다.

쓰는 기술

공고 본문에 적힌 기술만 모은 목록입니다.

• SQL
• Python
• Excel

전형과 지원

토스커뮤니티는 합류 여정을 한 페이지로 공개해 두었습니다. 공통 골격은 같지만 계열사와 공고에 따라 단계가 더해지거나 빠지므로, 공고 페이지에 적힌 단계를 함께 확인해야 합니다.

지원 전 준비할 것

1. 1

   감사 영역과 맡은 업무 나눠 쓰기

   이력서 안내는 수행한 내부감사 영역(재무, 리스크 관리 등)과 그 영역에서 한 업무를 구체적으로 쓰라고 했습니다. 영역마다 감사 유형, 대상 조직, 맡은 역할을 한 줄씩 정리합니다.

2. 2

   반발을 풀어 간 사례 고르기

   안내는 감사 결과에 따른 반발이나 새 업무 절차를 적용할 때 어려웠던 점과 해결 과정을 사례로 써 달라고 했습니다. 지적한 내용, 반대한 부서의 논거, 합의한 개선안을 순서대로 적은 사례 하나를 준비하세요.

3. 3

   수검과 핀테크·IT 감사 경험 밝히기

   감독 당국 수검 경험과 수검 때 한 일, 핀테크나 IT 기업에서 근무했거나 해당 산업을 감사한 경험이 있으면 어떤 서비스와 업무였는지 적어 달라는 안내가 따로 있습니다. 감사위원회 운영이나 장애 보고, 상시모니터링 같은 감사 밖 업무도 쓸 수 있습니다.